La Agencia de Servicios Fronterizos de Canadá (CBSA)está buscando un analista de inteligencia y no se requiere un título universitario para que lo contraten.
Las personas que viven en Canadá junto con los ciudadanos canadienses y los residentes permanentes que viven en el extranjero pueden aplicar a esta vacante.
Los analistas de inteligencia de CBSA tienen un salario que oscila entre $98,299 to $113,141 al año según informa la publicación del empleo.
Si lo contratan, se le asignará la tarea de producir y difundir productos basados en inteligencia y brindar asesoramiento de inteligencia estratégica, operativa y táctica y orientación funcional a CBSA, Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá y otros socios.
Los trabajos se encuentran en varios lugares de Canadá, pero se pueden considerar arreglos de trabajo flexibles, que incluyen una semana laboral comprimida y trabajo remoto.
Actividades calves
A través de todas las líneas comerciales de CBSA, utiliza todas las funciones del ciclo de inteligencia (identificación de problemas, planificación, recopilación de datos) entre otros.
El énfasis está en el análisis de la información recopilada de una amplia variedad de fuentes y la posterior producción de inteligencia táctica, operativa y estratégica.
Brinda experiencia analítica en la identificación, coordinación, planificación y gestión de investigaciones, proyectos y operaciones de inteligencia de la Agencia.
Desarrolla inteligencia estratégica, operativa y táctica que incluye la identificación de áreas de riesgo actuales o futuras y la identificación de brechas de inteligencia y/o programas con respecto a los programas CBSA e IRCC.
Desarrollar y/o ofrecer programas de capacitación, presentaciones, informes, alertas, objetivos o indicadores para audiencias internas y externas sobre aspectos relacionados con los servicios/programas de CBSA.
Brindar asesoramiento al personal de la Agencia y a los representantes de las agencias de ejecución nacionales y extranjeras con respecto a la aplicación de la legislación de la inteligencia de CBSA.
La experiencia que se exige
Para calificar, los candidatos deben demostrar claramente cómo cumplen con tres de los criterios esenciales. (Se alienta a los candidatos a demostrar experiencia en más de tres criterios si así lo desean).
Experiencia trabajando con documentos escritos complejos, para realizar una o más de las siguientes tareas: investigación y recopilación; o componer y editar; o analizar y evaluar información.
Otros:
Un año de experiencia no superpuesta en la realización de investigaciones y análisis sobre legislación, reglamentos, políticas o procedimientos.
Tener experiencia no superpuesta en colaboración con socios y partes interesadas para lograr un objetivo común.
Es necesario tener un año de experiencia recopilando grandes cantidades de información en un entorno de investigación para formular una recomendación.
Un año de experiencia no superpuesta realizando entrevistas con el fin de obtener información o aclaración para formular una recomendación.
Las competencias que pide el cargo
La RCMP considera esencial un título universitario en economía, sociología o estadísticas; sin embargo, también se evalúan combinaciones de estudios y experiencia relevante.
Las competencias que requiere el cargo de Analista de Inteligencia Criminal en la RCMP abarcan habilidades como pensamiento analítico y la capacidad de analizar datos complejos para comprender problemas y dar recomendaciones estratégicas.
La comunicación efectiva, tanto oral como escrita, es fundamental para presentar ideas claras y precisas. Se busca también adaptabilidad para ajustar el trabajo a situaciones de cambio, junto con habilidades interpersonales para el trabajo en equipo.
La integridad y la atención al detalle son esenciales para manejar información confidencial de manera confiable y precisa.
Además, se realizará una verificación exhaustiva de antecedentes que incluirá revisiones de actividades en línea, historial de empleo y entrevistas para asegurar la idoneidad de los candidatos.